如何知道okr管理工作法在公司是否起了作用,可以从以下三点出发。
第一、我们企业的公司的目标、团队的目标和部门的部门的目标、是不是大家共同参与共同制定出来。因为这个会提高大家的参与感和提高大家工作的积极性,这一点要我们看的。
第二、我们有员工是否是知道并且理解公司的部门的团队的目标,这个让可以知道我们大家对我们的未来方向是不是明确、是不是清晰。
第三、我们所有人工作是不是围绕着okr是展开的,这个让人让我们知道我们每天的工作是否有价值和意义。
了解这三点你就知道ok在咱们企业里面是否起作用。
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