2022年度okr怎么写(个人工作生活okr目标模板参考)

源目标 • 2022-01-05 13:34:56 • 目标管理 • 阅读 0

个人工作生活okr目标模板参考

你是否也会遇到以下3个问题：

制定的年度计划很牛逼，年度总结的时候都没完成；

制定的年度计划很详细，结果发现3-4个月后做的事情和计划完成不一样；

制定的计划只有关于工作的，没有关于生活和学习的；

用源目标 OKR制定可实现的年度目标

个人工作生活okr目标模板参考

今年的目标上，工作中的目标是唯一目标，生活中的目标会做一个基础目标和高级目标。

#工作OKR#

目标1. 成为数字化产品经理

关键结果1.1 理顺企业数字化转型项目流程，输出工作标准流程文档。

关键结果1.2 全年成交200万以上数字化转型类项目。

关键结果1.3 完成统计师中级考试和数据分析师认证。

目标2. 专业能力输出，扩大个人影响力。

关键结果2.1 开发现代服务体系和企业数字化转型两门课程。

关键结果2.2 在公司内部完成数据分析思维的课程学习输出。

关键结果2.3

#生活OKR#

目标1. 加强锻炼，体重基础目标减到67KG，高级目标是减到64KG（目前体重72KG）

关键结果1.1 全年完成60万个跳绳（按每天2000个，全年打卡300天计算）；(高级目标80万个）

关键结果1.2 调整饮食结构，保证每天一道绿色蔬菜摄入；

关键结果1.3 每天平均步行8000步以上；（高级目标10000步）

目标2. 拓展视野，增加阅读量

关键结果2.1 完成得到课程《xxx2》的课程学习，将部分消化为可对外输出的文章；（高级目标增加完成《xxx管理学》课程学习）

关键结果2.2 完成12本非虚构类图书的阅读。并完成12篇读书笔记在公众号输出。（高级目标20本，20篇读书笔记）

目标3.开源节流

关键结果3.1 存款5万元。（高级目标7万）

关键结果3.2 整体理财投资收益率20%。并做好6篇理财分析笔记。（高级目标30%）

以上是年度OKR目标，在2022年会有一个变化是，每个月做一次当月的目标盘点和结合整体目标，拆分下一个月的关键任务。

针对每一个目标的完成奖惩问题，会在每个月的规划中进行设置。

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